會計專業(yè)的命運年年都被拿出來討論，誠惶誠恐的在澳移民清單SOL(Skilled Occupation List)上呆了一年又一年，今年情形似乎真的有點懸!

引述自《金融評論報》，盡管之前澳洲主要會計行業(yè)機構(gòu)(CPA和CA)稱會計人才短缺，但是現(xiàn)在他們首次公開承認國際會計畢業(yè)生想要在澳洲找到相關(guān)工作很困難。這份聲明使得會計失去了保留在技術(shù)移民職業(yè)清單上的強有力支持。

與此同時，澳洲工黨議員Kelvin Thomson說："自由黨政府應(yīng)該將會計職業(yè)踢出技術(shù)移民職業(yè)清單。"并且他還提議澳洲政府應(yīng)該重新審視澳洲國際學生與移民政策的聯(lián)系，斷掉獲取永居、澳洲教育機構(gòu)對國際學生收入依賴以及澳洲當?shù)禺厴I(yè)生就業(yè)機會減少這三方面的關(guān)聯(lián)!

雖然國際會計留學生在會計專業(yè)占據(jù)了過半的份額(比如2013年，就讀會計的國際研究生占79%;國際本科生占55%)，給澳洲學校帶來了巨大的財富!但與此同時，一份耗時三年的研究發(fā)現(xiàn)，盡管持有所謂技術(shù)人才短缺領(lǐng)域的學歷，國際畢業(yè)生還是很難在澳洲找到專業(yè)工作。不論是會計專業(yè)畢業(yè)生還是護理或工程畢業(yè)生，其在求職過程中都會遭遇多重阻礙。

根據(jù)Deakin大學的研究報告《澳洲留學畢業(yè)生與就業(yè)過渡期》來看，出現(xiàn)此現(xiàn)狀的一個重要原因是來自中國的會計畢業(yè)生過剩，澳洲本國和國際學生在會計專業(yè)的學生人數(shù)上出現(xiàn)失衡。

該報告總結(jié)了阻礙國際學生找工作的主要因素：

1.沒有永居簽證的國際畢業(yè)生不太可能在澳洲找到學科對口的工作;

2.語言是個關(guān)鍵性問題。很多留學生的英語能力仍難達到雇主要求的標準。

該如何是好?

迪肯大學的這篇報告同時也給出了一些有利于國際學生們找工作的建議：

1.就學校角度而言，建議提供英語語言輔導及支持;教授一些“軟技能“，如人際交流，團隊合作，領(lǐng)導力等。

2.多了解工作知識。如提高國際學生對于澳洲本地或國際勞動力市場的認知等。

3.工作融于學習。在相關(guān)工作經(jīng)驗、學習經(jīng)驗與雇傭結(jié)果之間形成一個聯(lián)系。

4.把期待現(xiàn)實化。許多國際學生在找工作的時候總會抱有一些不現(xiàn)實的期待與想法，這會大大阻礙獲得工作的機會。

5.多與澳洲當?shù)厣鐣?，了解當?shù)匚幕⑻岣哂⒄Z能力。

到底這次“狼來了”是真還是假，還需等待官方消息來證實。不過童鞋們可不要坐以待斃，多多向?qū)W校尋求就業(yè)指導，例如簡歷修改、面試工作坊以及實習機會等，早日找到工作才是上策!

另外，PLAN B 要隨時待命。

移民途徑還有多種，例如：

1.雇主擔保;2.配偶移民;3.對于正在選擇專業(yè)的學生而言，也可以及時更換其他移民專業(yè)，如IT、精算等;4.對于正在學會計的同學而言，選修如審計方面的課程，這樣可以走審計獨立技術(shù)移民的道路。