很多出國留學的留學生都會趁著大學的假期參加一些社會實踐，或是尋找一些工作的機會。和找工作一樣，有些公司會讓實習生簽訂工作合同。那么加拿大留學生打工簽合同需要注意哪些？下面看看美嘉導師的介紹。

對于廣大的中國留學生來說，在加拿大可以選擇打工的職業(yè)有很多，如餐飲店的服務員、大學助教、超市售貨員等等，這些工作經歷在帶給學生一定經濟回報的同時，也會給中國留學生留下一份寶貴的人生經歷。不同的針對留學生打工都有相應的政策。

打工簽合同的時候一定細細閱讀合同具體內容。對于合同中的工資標準，待遇標準，工作環(huán)境等問題要詳細解讀，如有疑問可以向加拿大相關部門尋求法律咨詢。工作要準時，工作態(tài)度認真負責是一個好員工的基本，如果的確有事需要請假或者遲到等，應事先與自己的負責人聯(lián)系。

還要懂得職員的實際薪金與學生的個人能力直接掛鉤，工作崗位、語言能力等也有一定關聯(lián)。另外，不論是什么部門什么工作，你的工資都會隨著自己累積工時的增長而增長，這一點是有法律的。

簽合同的時候一定要講清楚，記錄工作量，這一方面是涉及自己的工資的待遇，另一方面也可以避免發(fā)生黑心老板不付工資的問題，讓自己的工作有量可循。